Segundo estudo da Accenture e da SAP
Mudança de mentalidade contribui para aumento da competitividade das empresas
02.04.2008 - Por Lusa
A melhoria constante dos recursos humanos é factor mais determinante do êxito empresarial
A competitividade das empresas portuguesas melhorou no último ano, de acordo com um estudo da Accenture e da SAP hoje divulgado, em que se conclui também que os executivos de topo estão mais optimistas sobre o andamento da actividade empresarial.
Na análise "Gestão Empresarial em 2007", diz-se que tanto a competitividade interna como externa melhoraram entre 2006 e 2007 e que o optimismo entre os gestores aumentou.
A maioria dos gestores portugueses considera ser a melhoria constante dos recursos humanos o factor mais determinante do êxito empresarial, o que compara com 2006, quando o mais determinante para esse êxito era o preço/custo.
Não são apresentados dados mais concretos, mas é dito que 73 por cento dos executivos inquiridos apontam a mudança de mentalidade como a principal causa para a melhoria da competitividade.
"A Gestão Empresarial em 2007" recolhe as opiniões de cerca de três centenas e meia de dirigentes das principais empresas portuguesas, dos quais 55 por cento são responsáveis máximos e os restantes ocupam postos de direcção nas empresas.
Continua consensual a opinião em relação ao "insuficiente investimento português no estrangeiro", particularmente nos países europeus do Leste, e de que o sector com mais futuro, quer em geração de emprego, quer em crescimento económico, é o do turismo e da restauração, diz Manuel Dias Ferreira, coordenador do estudo, pertencente à AESE, Escola de Direcção e Negócios.
No outro extremo encontram-se as actividades do sector primário que, na opinião da maioria dos responsáveis das empresas, se encontram em regressão. "Há, portanto, uma clara ideia da inevitabilidade da terciarização do país", conclui o coordenador.